İzmir’in Buca ve Karabağlar belediyelerinde görevli işçilerin düzenli maaş alamadıkları ve biriken alacaklarının ödenmediği gerekçesiyle başlatmış olduğu iş bırakma eylemi gün geçtikçe devam ediyor. İşçiler, maddi zorluklar nedeniyle yaşadıkları sıkıntılara dikkat çekmek amacıyla bu eylemi gerçekleştiriyorlar.
Buca belediyesinin temizlik hizmetlerinde çalışan 1763 işçi, düzenli maaş alamadıkları ve biriken alacakları ödenmediği sebebiyle 18 Haziran tarihinde iş bırakma eylemine başladı. Grevin üçüncü gününde, temizlik işçilerinin iş bırakması nedeniyle Buca’nın bazı sokaklarında çöp yığınları ve kötü kokular oluştu. Bu durum, Buca halkı arasında tepkilere yol açtı ve birçok vatandaş mevcut durumu eleştirdi.
İş bırakma eylemine katılan işçilerden Ayça Pektaş, grevin geniş katılımla devam ettiğini belirtti ve Belediye Başkanı ile yapılan görüşmeler hakkında bilgi verdi. Pektaş, başkanla yaptıkları görüşmede sorunların dile getirildiğini; ancak halen bir çözüm adımının atılmadığını ifade etti. İşçilerin içeride biriken alacakları nedeniyle ciddi mağduriyet yaşadığını vurgulayan Pektaş, “Biriken alacaklarımız ve sonraki maaşlarımızın düzenli ve tam yatırılacağına dair teminat alıncaya kadar eylemlerimize devam edeceğiz.” şeklinde konuşarak, taleplerini net bir şekilde dile getirdi.
Diğer yandan, Karabağlar belediyesinde görevli 900 işçi, alacaklarının ödenmemesi nedeniyle bir gün boyunca yarım gün iş bıraktı. Bu durum, ilçedeki belediye hizmetlerini de etkileyerek çeşitli aksaklıklara neden oldu. İki ilçede de yaşanan benzer durum, yerel yönetimlerin işçi hakları ve maaş ödemeleri konusunda yaşadığı sıkıntıları gün yüzüne çıkarmış durumda.
Bu eylemler, işçilerin ve sendikaların haklarını arama konusundaki kararlılıklarını ve dayanışmalarını da gözler önüne seriyor. Çalışanların hak ettikleri maaşları alana kadar direnişlerini sürdüreceklerini belirtiyorlar ve kamuoyunun bu konudaki farkındalığını arttırmayı hedefliyorlar.
Sonuç olarak, hem Buca hem de Karabağlar belediyelerindeki iş bırakma eylemleri, işçilerin yaşadığı zorlukları ve taleplerini net olarak ortaya koymakta. Hem işçilerin hem de vatandaşların bu duruma gösterdiği tepkiler, yerel yönetimlerin bu konuda nasıl bir çözüm üreteceği konusunda önemli bir baskı unsuru haline gelmiştir. İşçilerin taleplerine kulak verilmesi, çözüm yollarının hızla devreye sokulması beklenmektedir.